【摘要】随着市场机制的改革,事业单位也面临着竞争,为了提高企业的竞争力,事业单位的管理者必须增强企业的凝聚力,要做好员工的团结互助工作,还要制定统一的目标,为了保证发展目标进行实现,不同部门的工作人员要积极配合,相互协作。政工工作有助于提高企业的凝聚力,通过思想与教育工作,可以调动员工的积极性,还可以增强员工之间团结协作的精神,可以营造出良好的工作氛围,文中主要对事业单位政工中出现问题以及对事业单位政工人员的素质以及能力培养进行了研究。
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